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湘潭鸿扬老员工的感悟
文章出处:本站原创 | 网站编辑:未知 | 发表时间:2011-3-18 17:28:06
  湘潭鸿扬成立于2003年,连续在公司工作五年以上的老员工就有近三十名,占湘潭鸿扬总员工的四分之一,其中公司开业当年招聘进来的老员工仍有七人在湘潭鸿扬工作。这些老员工每个人都是一本动人的书,都有自己来自鸿扬的人生感悟。
  遍尝五味的八年
  湘潭鸿扬总经理殷娟女士在开始叙述自己这么多年以来的历程和收获之前,一直都是一种沉思的状态。殷总略显激动地说,在鸿扬算是尝遍了生活中的五味瓶,最开始是苦,再到辣、到酸,最后才尝到了甜的滋味,而且这种甜的味道将会越来越浓、一直持续下去……。在鸿扬八年的打磨和成长后,感觉最大的收获是找到了自己,发现了自己的价值所在。在鸿扬这个平台上,从当年一个依赖性非常强、从来不敢独处且很怕黑的女孩子,到只身一人来到湘潭闯荡,现在终于打拼出了自己的一片天地。而在这个打拼的过程中,没有任何捷径可走,在鸿扬文化的滋润下,和同事一起,一路上靠自己点点滴滴汗水的付出,一步一个脚印踩出来的。这中间有过埋怨,有过委屈,也有过彷徨……,而现在有的只是坚定。
 
  充满激情的60后
  湘潭鸿扬总经理助理蒋艳红女士是公司少有的60后老员工,看到她充满活力的脸、听到她那爽朗清脆的笑声,我们怎么也不会把她和60后联系在一起,身边的同事们都打趣的说:“她是60年代末的那一批人,浑身都充满了激情呢!”蒋艳红说,这么多年来,最大的感受是,自己的世界呈现出一个变大、变小再变大的过程。当年上学的时候成绩一直名列前茅,后来又考上了国内知名的大学,那时候就觉得自己的世界很大,对未来的生活充满了无限美好的期待和憧憬;及至分配工作时选择了回到了湘潭市的一个国企,工作一段时间后和同学朋友们一联系才发现,自己的处境远远不如别人,心里产生了很大的落差后就慢慢地把自己缩到了一个小圈子里,不和别人去攀比;在国企里工作找不到前进的动力,以为自己就会这样庸庸碌碌一辈子了;后来国企破产,失去了工作后就来到了鸿扬。几年下来,发现虽然在物质层面上自己不能跟一些朋友比,但是却发现自己浑身充满了激情,有使不完的劲,物质条件也在不断改善之中,“在我这个年龄还能拥有激情就是一笔财富!我感觉自己不是在变老,而是在成长!”
 
  由彷徨到坚定
  湘潭鸿扬市场部经理肖军与其他人相比,又有点特别的经历。当年,肖军满怀激情和抱负地来到了湘潭鸿扬,准备在这里大显身手、充分地展现自我,然而几年下来,越来越发现,似乎自己并不习惯鸿扬作为一个以家装为主的公司要设定那么多的条条框框,要执行那么多的规范,更不理解鸿扬的一些理念,自己的想法和抱负与鸿扬的这种管理模式存在冲突。几番思考和挣扎后,肖军决定离开鸿扬,与朋友一起创业,彻底与鸿扬的条条框框说拜拜,一年下来,虽然可以海阔天空、无拘无束地按照自己的想法和理念来经营,但却总感觉没有归属感,心里很不踏实,而且在这一年的时间里,站在局外,他慢慢地理解和认可了鸿扬的条条框框和理念,认可了鸿扬的企业文化和管理模式,于是,经过特批,他又回到了鸿扬,重新开始了在鸿扬的职业生涯。现在肖军在市场部经理这个岗位上干得风生水起,他说,“站在鸿扬之外看鸿扬才能认清鸿扬,鸿扬的竞争优势无与伦比,鸿扬的任何一个条条框框都值得我去特别珍爱!”
 
 

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